在團隊中，艾米算是個不錯的姑娘，可她對大家孤立餘佳恩的行爲深感過分，然而衆人卻都認爲該給餘佳恩些教訓，這讓艾米頗爲無奈。當她前往茶水間接水時，餘佳恩瞅準時機跟了過去。餘佳恩言辭懇切，直截了當地告知艾米，自己雖曾與他們有過沖突，但如今大家同爲同事，她無意挑起辦公室鬥爭，只想一心做好工作。艾米心中有所動搖，可公司相關資料模版的決定權在直屬領導林荔手中，她不敢擅自給餘佳恩。而她們的這番對話，恰好被陸子傑聽了去。陸子傑得知餘佳恩初到公司便陷入困境，餘佳恩卻表示這算不上什麼大麻煩，自己能夠應對。

林荔得知張清讓餘佳恩做一份客情分析報告後，便吩咐艾米也做一份，決不能讓餘佳恩佔了上風。林荔和部門的其他同事還故意支使餘佳恩幫忙買咖啡、寄合同、買飯，艾米覺得此舉不妥，並未參與。餘佳恩心裏明白他們的意圖，但爲了這份工作，她選擇了妥協，畢竟在職場中，有時不得不做出讓步。

餘佳恩買完咖啡回來，卻發現大家的工位空無一人。詢問其他部門的同事後，才得知林荔帶着他們去開會了，而自己不在部門羣裏，對此毫不知情。而且自己沒有做過乙方的經驗，確實需要大家的帶領，可林荔聽到這話後卻大發雷霆，畢竟這裏的人都比她年輕，她怎能拿着工資來學習呢？餘佳恩感到無比無奈，自己的退讓並未換來應有的尊重。

餘佳恩在樓下買咖啡時，被許耀瞧見。許耀察覺到她在公司的日子並不好過，於是邀她中午一起喫飯。但餘佳恩深知分寸，她明白自己和許耀目前只是甲乙方的關係，所以她婉拒了這頓飯，而是利用這個機會向許耀瞭解他們公司的需求，一心撲在工作上。

下午回到公司，餘佳恩便開始撰寫客情分析。下班前開會時，林荔將她和艾米的分析報告進行對比。餘佳恩沒有乙方工作經歷，在 word 文檔裏寫了大段文字，結果被林荔毫不留情地撕掉。林荔讓餘佳恩好好瞧瞧艾米做的，格式規範清晰，邏輯嚴謹縝密，以 ppt 的形式呈現得一目瞭然。

餘佳恩被林荔責令加班，連夜重新制作分析報告。次日，餘佳恩交出了一份出色的報告，恰逢張清從上海歸來，一下飛機便直奔公司。張清對餘佳恩的客情分析報告讚不絕口。

許耀爲了拿下服裝協會的馬總，付出了諸多努力，總算有了成果。馬總決定到他們公司參觀，爲了撐起公司的門面，營造出馬總期望的氛圍，許耀和郝辰時趕忙把光譜營銷團隊的人召集起來開會，蘇藝那邊和商品部門的人也紛紛忙碌起來。

正巧，張清將繁星的案子全權交給了餘佳恩，這讓林荔頗爲意外，她想不通張清何時如此信任餘佳恩了。郝辰時匆匆趕來，希望張清立刻帶領團隊到樓上開會。馬總到來後，看到員工們充滿活力與幹勁的模樣，不禁感嘆年輕真好，認爲這個團隊相當不錯！